为进一步深入学习贯彻中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》（以下简称《总体方案》）相关工作，完善学校立德树人体制机制，1月19日上午，学校在鸿远楼409会议室召开学习贯彻《总体方案》专题培训班。培训班由伍先华副书记主持，机关各处室、教辅单位主要负责人、各学院主要负责人、附属实验学校主要领导、附属幼儿园主要领导共50多人参加了培训班。李传起校长出席培训班，并就如何学习好、宣传好、贯彻好《总体方案》作了动员部署。

培训班上，政策法规与发展规划处李图仁处长围绕《总体方案》出台的背景、经过和意义，深刻解读了为什么改、改什么、怎么改的重大问题；围绕《总体方案》的主要内容，深刻解读了总体要求、重点任务和组织实施。整个解读观点鲜明深刻，内容丰富详实，讲解深入浅出。

李校长结合我校实际情况，就如何贯彻落实《总体方案》谈了三点意见：一是强化改革政治自觉，深刻认识深化新时代教育评价改革的重要意义，增强责任使命担当。教育评价事关教育发展方向，是树立正确办学导向的指挥棒，也是提高现代教育治理能力的关键点。要深刻认识深化新时代教育评价改革的重要意义，提高政治站位，增强深化新时代教育评价改革的责任感、使命感和紧迫感。二是正确认识和处理教育评价改革过程的各种关系，确保学校教育评价改革有序有效。即正确处理好教育评价改革与教育领域其他改革、教育评价改革目标和过程、教育评价改革中数量和质量、教育评价改革和现行制度、教育评价改革整体利益和个人利益之间的关系。三是全面推进《总体方案》的实施。各单位各部门要认真研习、把握要求，要加强领导、精心组织，要协同推进、促进落实，要注重融合、务求实效。

李校长就如何开展好教育评价强调三点导向：一是要以增强学校核心竞争力作为激励和评价的标准，引导广大师生员工为增强学校核心竞争力而奋斗。二是要以对学校和社会的贡献度作为激励和评价的杠杆，引导广大师生员工多为学校和社会做贡献。三是要以增值评价作为衡量工作的重要指标，引导广大师生员工多做增量工作。

伍副书记就贯彻落实此次培训班精神提了三点要求：一是做好传达学习。要将培训班精神传达到全体教职工和学生，并结合实际情况，采取多种形式进行学习，认真领会，准确把握文件精神。二是抓好贯彻落实。在深入学习基础上，紧扣《总体方案》的任务要求，整理形成本单位本部门的工作任务清单，并及时完善工作。三是坚持边学边改边执行。各单位各部门在系统学习《总体方案》的同时，立足学校实际，积极探索推进我校的评价改革工作。

通过本次培训，学校将继续深入学习和贯彻落实《总体方案》精神，并结合学校“十四五”事业发展规划编制，强化顶层设计和制度优化，创新改革理念，明确改革路径，着力构建符合新时代要求和学校实际的教育评价体制机制，切实提高教育治理能力和水平，办好人民满意的教育。